Pembimbing : Amin Wijaya Tunggal

Abstrak:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh struktur audit, konflik peran, ketidakjelasan peran terhadap kinerja auditor. Data yang digunakan adalah data primer melalui kuesioner yang berisi jawaban-jawaban responden. Populasi dalam penelitian ini adalah wajib pajak yang terdaftar di Kantor Akuntan Publik Jakarta Pusat. Sampel yang dipilih adalah 117 reponden dengan teknis Purposive Sampling. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dimana data didapatkan dari kuesioner. Analisis data penelitian menggunakan regresi linier berganda, dengan SPSS versi 24.

Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan, penelitian ini menunjukan bahwa struktur audit, konflik peran, ketidakjelasan peran secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja auditor dengan adjusted R square sebesar 72,6%. Secara Parsial, hasil penelitian ini menunjukan bahwa struktur audit, konflik peran , ketidakjelasan peran secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja auditor.

Kata Kunci : Struktur Audit, Konflik Peran, Ketidakjelasan Peran, Kinerja Auditor.